我们相互致谢,感谢身边同伴的鼓励,感谢整个团队的坚持!队员们更是被体现出来的勇敢、自信、合作精神所感动。大家围坐在一起分享挑战成功后的喜悦和感动!成功必须要付出怎样的努力方可站在至高点上,那胜利的喜悦是无数次的坚持不放弃凝聚而成,在高强度的训练中,看着满手的血泡、汗水与泪水、痛苦与欢笑交织在一起,使我们都极为深刻的体验到一个团队是要经过千百万次的锤炼才会变的坚不可摧。 在接下来的拓训中,还陆续做了【沟通协作斗转星移、徒步穿越共建家园、同呼吸共命运引爆业绩、毕业墙】等项目,虽是短短的二天,所有队员都是汗流浃背,但每一个队员都在用心完成团队的每一项任务。通过此次拓展训练项目,使每一个参加训练的队员都进一步认识、提高了自己,同时更感受到团队的作用。在训练中,面对一个又一个困难时,个人的力量是渺小的,然而我们组建的集体却能够同心协力共度难关;在训练中,每一项工作单靠一个人的力量与智慧是无法完成的,它需要一个团队中每一个成员相互协作、共同完成,只有这样的团队才是战无不胜的;而每个人在团队中应该相互支持、帮助、信任,积极地做力所能及之事,将自己的优势最大限度发挥出来。所以我们每个人都应该清醒地认识到自己是团队的一员,要有与团队一起拼搏的精神,同时这个团队也只有将所有成员的力量凝聚在一起,团结一致勇往直前,才能将工作顺利完成。 队员们经过两天的拓展训练,都有了深深的体会和蜕变,最后的拓训项目以“毕业墙”做为考验。所有队员必须通过搭人梯的方式,翻越一面高4米2的光滑墙面。去年的毕业墙我们的成绩是12分钟,今年总经理制定了10分钟全体翻越完成的指标,大家有些犹豫,当教练的哨声吹响的时侯,队员们都聚在一起,有计划、有秩序的争相攀爬,这时一名男队员上了两次都没有登上去的时侯,我们的一名女队员果敢的把自己的大腿和双手伸了出去,推着他登了上去,旁边的人在大声呐喊,加油···加油····所有人拼尽全力,双手打成生死扣,一个两个就这样全员没有一个人放弃。这时一声哨响,教练宣布时间,每个人的心里都万分激动,静的都能听到每个人的心跳。“6分08秒!”,听到这个成绩,气氛一下子沸腾了,大家都欢呼起来,我们这个团队如此优秀,这是大家共同努力的结果,尤其是在第一层甘为人梯的伙伴们,看着他们肩头的印迹,我们每个人都倍受感动,当他们在和我们分享的时侯,他们用朴实的话语依然说“下一次我还愿意为队员们做人梯”····· 短短两天的拓训虽然结束了,给"美邦人"的影响还远远没有结束,是震撼的、深远的。这次拓展训练活动,对员工是一次洗礼,是进一步推动我们全力以赴做好各项工作的动力,它不仅仅是一种简单的拓展活动,而是一种文化,一种精神和一种理念的传递,更多的是一种思考,一种启迪。 最后,总裁王洪涛讲话,他希望大家都能有一个清晰的人生目标,为了这个目标,找准方向,不断努力就一定会有收获。美邦事业—给予大家提供广阔的发展平台和晋升空间,企业要发展壮大,就要靠大家紧密团结成一个整体,共同努力,才能战无不胜、攻无不克。随着企业的稳步发展,企业文化建设逐步建立,员工活动日益丰富,以后会多组织类似的集体活动,使员工在工作中能够不断地升华自我,用行动诠释拼搏进取的精神,真正做好“岗位主人翁”!
初夏白沙湖,花香漫天舞。
为加强集团与各子公司之间员工的相互联系,提高员工团队协作能力,在集团总经理王洪涛的带领下,集团总部、美邦通航、美之邦,全体员工共40余人,在登封白沙湖水库,进行了为期两天的户外拓展训练。
2017年5月6日是一个值得我们回味和珍藏的日子,通过这种户外集活动游戏的培训方式,脱俗于传统的书本灌输,它给予我们的收获来自于我们亲身的体验和启迪般的思考。短短二天的时间,正像此次拓展的宗旨一样“熔炼团队,超越自我”它给予了我们自己和团队的一种全新的认识和思考,教会我们透过表象看实质,尝试用不同的方法解决生活中、工作中的各种问题。
在当天的活动开始前,教练给我们作了一个团队合作的小游戏以测试我们临时组建团队的合作和默契意识。游戏结束后,通过报数的方式随机组成了四个队伍,各自通过推选的方式选举队长和政委等职务,大家踊跃发挥想象力和创造力为各自队伍建队名、谱队歌、树口号,首先注册的是狮王队,陆续注册战狼队、亮剑队、野狼队四支小队。大家都激情高涨,力争第一的热情,让现场进入全体备战准备状态。
在训练场上,我们忘记了年龄,忘记了工作的身份,忘记了生活的环境,我们抛开一切,全身心的投入到训练中。我们的团队有着一个阳光而响亮的名字——精英,在队长的带领下,我们高唱队歌“团结就是力量”开始了一天极具挑战的训练。
第一个项目【企业版图之七彩人生】,将团队分成6个小组, 选出领导小组人选,共同完成一系列复杂的任务, 深刻体验沟通、 合作、 创新、 信息共享、 资源配置、系统整合团队。能否在最短的时间里,在信息不充分的条件下,既要集思广益,又要充分发挥团队的领导作用,要快速形成有效决策并进行实施,大家要学会资源共享,体现团队相互配合的重要性。同样,我们在工作和生活中,每个人也应该找准自己的位置,自己做自己适合的工作,不管是在工作中还是在生活中,都要有计划的安排好做事程序,踏踏实实,才能做好我们的每一件事情。
第二个项目【终级目标之生命动力圈】,这是一项挑战性非常高的活动,所有队员围成一个圈,双手一起拉一根绳,将绳子拉成一个圆。为了激发大家,教练让一名体重达220多斤的队员踩着绳子走一圈,期间绳子不能碰到学员身体的任意一个部位。大家在听到这个任务后都觉得有很大难度,但当这名队员踩上绳子的那一刻,全体员工都没有思考的机会,只有死死握住手里的绳子,不让踩绳的队员跌下来,这一圈走下来后,大家深刻的意识到,只要大家一同努力,困难的事情就会实现;
接下来教练让大家把绳子拉得更紧,一起双臂摆动,开始360度画圈,就这样一下、二下、一百下、五百下,很多队员都越划越没劲,手臂也越拉越低,教练说不算……重来,所有队员都迷茫了。
这时教练说你们的目标是2017下,太高了~大家都觉得不可能,期间有两个队员坚持不下来自动退出了,队员满脸的汗水、泪水,但在教练的鼓励下,大家依然继续坚持着,忽然听到教练说1700下,大家好像看到到了希望,这时节奏变成单、双数轮流来数,大家在不由自主的情况下找到了规律,手中的绳子越拉越紧,这样大家才会越来越轻松,节奏也越来越快,当听到教练说2017这个数字的时侯,很多队员都还在奋力晃动,丝毫没有因为达到目标了而放弃,部分队员首先做出反应,长吼一声都躺了下来,这时才发现自己的双手已经麻木,腰肢已经不能动了,喜悦的汗水浸透了我们的衣衫,胜利的泪水萦绕在我们眼眶。
“纸上谈兵终觉浅,绝知此事要躬行”。通过此次培训,大家对公司战略目标和企业文化有了一个更清晰认知;能够把自己的体会、感受转化为实际行动,大家表示会在自己的工作岗位上不断努力,积极融入团队,以公司的标准来要求自己,将自己的职业生涯与美邦公司深度绑定,以梦为马、一路前行,为公司的发展,携手与共、风雨同舟,做出自己的贡献。
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